——英国威廉希尔公司官网扎实开展青年教师教学与育人工作专题培训
为深入贯彻落实立德树人根本任务，进一步规范教学管理，夯实青年教师教学基本功，落实青年导师制与班主任工作要求，助力青年教师快速成长为“四有”好老师，2026年3月4日下午，英国威廉希尔公司官网在3-210会议室召开青年教师教学与育人工作专题培训会议。英国威廉希尔公司官网副院长（主持工作）陈海峰主持会议，全体专任教师齐聚一堂，共研教学之道，共话育人初心。
一、锚定方向，明确培训核心目标
陈海峰副院长在开场讲话中强调，青年教师是英国威廉希尔公司官网发展的生力军，其教学能力与育人水平直接关系到人才培养质量和英国威廉希尔公司官网长远发展。本次培训旨在通过系统化、精准化的专题指导，帮助青年教师破解教学与育人工作中的难点、堵点问题，切实提升教案编写、课程大纲编制、教学进度管理等基础教学能力，同时明确青年导师与班主任的职责使命，推动青年教师在教学实践与育人实践中双向发力、全面成长。她要求全体参会教师珍惜学习机会，以高度的责任感和饱满的热情投入培训，真正做到学有所思、学有所获、学以致用。
二、深耕细研，夯实教学核心能力
培训第一阶段，马君老师围绕教学规范与课程建设展开专题授课，内容层层递进、干货满满。
在教案编写规范、要点与优秀案例示范环节，马君老师结合自身丰富的教学经验，从教学目标的精准设定、教学重难点的有效突破、教学方法的灵活运用、教学反思的深度撰写等方面进行细致拆解。她通过展示优秀教案范本，对比分析常见问题，让青年教师直观掌握了教案编写的核心逻辑与实践技巧，为后续规范开展教学活动奠定了坚实基础。
随后，马君老师聚焦课程大纲制定要求、逻辑框架与撰写技巧，深入解读了课程大纲在人才培养方案中的核心地位，强调大纲制定需紧扣专业培养目标、体现课程育人价值，并从课程性质、教学内容、考核方式等维度，系统讲解了大纲撰写的规范流程与关键要点。针对教学进度表编制、执行与调整注意事项，她结合教学实践中的常见问题，提醒青年教师要科学规划教学节奏、合理分配教学任务，同时灵活应对教学过程中的突发情况，确保教学活动有序高效开展。
三、守正创新，筑牢育人责任担当
培训第二阶段，吴蕾老师以青年导师制与班主任工作为主题，为青年教师明晰了育人工作的方向与路径。
在青年导师制工作要求、职责与帮扶机制讲解中，吴蕾老师明确了青年导师在专业引领、教学指导、科研支持、生涯规划等方面的核心职责，强调导师要发挥“传帮带”作用，通过定期交流、听课评课、科研协作等方式，助力青年教师快速成长。她还分享了英国威廉希尔公司官网青年导师制的实施成效与典型案例，鼓励青年导师与青年教师双向奔赴、共同进步。
针对班主任工作职责、工作方法与日常管理规范，吴蕾老师从班级建设、学风培育、思想引领等方面进行系统阐述。她结合实际案例，讲解了如何有效开展班会活动、如何精准把握学生思想动态、如何妥善处理班级突发事件，引导青年教师以爱心、耐心、责任心做好班级管理工作，真正成为学生成长路上的引路人。
四、凝心聚力，共绘英国威廉希尔公司官网发展新篇
此次专题培训，既是英国威廉希尔公司官网加强青年教师队伍建设的重要举措，也是落实立德树人根本任务的具体实践。通过精准聚焦教学规范与育人责任，为青年教师搭建了学习交流、提升能力的重要平台。
下一步，英国威廉希尔公司官网将以此次培训为契机，持续完善青年教师培养体系，常态化开展教学研讨、技能竞赛、经验分享等活动，不断丰富培养载体、优化培养机制，全力打造一支政治素质过硬、业务能力精湛、育人水平高超的青年教师队伍，为英国威廉希尔公司官网高质量发展注入强劲动力。
图文：叶颖妍老师
审核：陈海峰老师
